工资扣税的标准是什么（工资扣税的标准及补缴事项）

一、工资扣税的标准是什么

个人所得税税率标准：

(一)工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%;

(二)工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%;

(三)工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%;

(四)工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%;

(五)工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%;

(六)工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%;

(七)工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%;

(八)工资范围在85000元以上的，适用个人所得税税率为45%。

二、个税漏交能补吗

个人所得税是能补交的。支付工资的单位是工资薪金个人所得税的法定代扣代缴义务人，单位应当履行代扣代缴职责，如果不履行，税收有专门规定进行处罚的。年收入在12万元以上的人员，自行申报缴纳个人所得税。所以如果不超过该标准，是不需要自行进行申报的，由法定代扣代缴义务人代扣代缴。

三、个税补缴有时间规定吗

有时间限制，《征管法》第三十百二条规定：纳税人未按照规定期限缴纳税款的，扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，从滞纳税款之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。

《征管法》第六十二条规定：纳税人未按照版规定的期限办理纳税申报和报送纳税资料的，或者扣缴义务人未按照规定的期限向税务机关报送代扣代缴、代收代缴税款报告表和有关资料的，由税务机关责令限期改正，可以处二千元以下的罚款;情节严重的，可以处二千元以上一权万元以下的罚款。